KEISER UNIVERSITY Y SU EXITOSA FERIA LABORAL ANUAL

keiser-university-san-marcos“La feria que se organiza anualmente en Keiser me parece excelente puesto que tanto los estudiantes de último año como los egresados recientemente, tenemos la oportunidad de darnos a conocer en el mercado laboral y de diferenciarnos por los valores que cultivamos aquí en la universidad, nuestra capacidad de dominio del idioma inglés, y nuestra experiencia multicultural, puesto que muchas de las compañías que nos visitan son multinacionales”, nos comenta Enrique Cardenal, estudiante de Keiser University quien pronto tomará la decisión de ingresar al mercado laboral o estudiar su maestría en Italia… En esta ocasión, alrededor de 25 compañías nacionales y multinacionales (entre ellas Mukul, BAC, Unilever, KPMG, PWC, Kimberly Clark) se dieron cita en el recinto universitario de Keiser para entrevistar a los estudiantes de último año y graduados de Keiser University… El Presidente de Keiser University en Nicaragua afirmó que por más de 35 años Keiser University se ha comprometido con la filosofía “los estudiantes son primero” y ha crecido hasta ser hoy la segunda universidad privada sin fines de lucro más grande en el estado de la Florida con alrededor de 20,000 estudiantes, 60,000 graduados, y recintos internacionales en Nicaragua y China. 

… MUY ORGULLOSOS…

“Estamos muy orgullosos que nuestra misión se traduce en una alta tasa de graduación e inserción laboral para nuestros alumnos y graduados. Nuestro recinto cuenta con un departamento exclusivamente dedicado al desarrollo profesional de nuestros estudiantes y graduados con el objetivo de acompañarlos en un proceso de preparación e inserción laboral exitosa y en acorde a sus metas profesionales. La feria laboral anual forma parte de una gama de actividades. El Departamento de Desarrollo y Servicios Profesional cuenta con una plataforma interactiva virtual en la cual convergen empleadores y graduados y se publican alrededor de 600 oportunidades de empleo mensualmente. Adicionalmente, el departamento provee revisiones de currículo, entrenamiento personalizado para entrevistas, seminarios de desarrollo profesional, pasantías, entre otros”, dijo Mathew Anderson.